Tietoanalyytikko – työelämän parasta aikaa Keusotessa!

Vahvistamme hyvinvointialueen kykyä järjestää palvelut ja haemme määräaikaista tietoanalyytikkoa. 

Tule kehittämään kanssamme vaikuttavuusperusteista Sote -palveluiden johtamista Keski-Uudenmaan hyvinvointialueelle.

Tavoitteenamme on tukea hyvinvointialueen palveluiden vaikuttavaa järjestämistä tiedon ja talouden keinoin. Käytössämme on moderni tietoalusta Azure-ympäristössä (Databricks, Snowflake, PowerBI sekä ohjelmointikielistä SQL, Python ja R). Teemme töitä Scrum-mallin mukaisesti kolmen viikon kehityssykleissä.

Tietoanalyytikkona vastuullasi on analyysien tuottaminen asiantuntijoiden ja johdon työn tueksi sekä tiedon laadun parantaminen yhdessä palvelutoiminnan asiantuntijoiden kanssa. Tehtäviisi kuuluvat tietojen mallinnus, analysointi ja raportointi sekä tietoarkkitehtuurin ja yhteisten toimintamallien kehittäminen tiedolla johtamisen tarpeisiin. Teet myös erilaisia tietopoiminta- ja analytiikkatehtäviä projektien ja hankkeiden tarpeisiin. 

Palat halusta kehittää Sote -toimintaa tutkimuksellisella otteella. Pääset luomaan uutta ja vaikuttamaan – työsi tuloksilla kehitetään koko hyvinvointialueen toimintaa ja tulet näkemään oman työsi lopputuloksen konkreettisesti. 

Onko minulla riittävä osaaminen?

Menestyäksesi tehtävässä toimit sujuvasti yhteistyössä erilaisten sidosryhmien kanssa. Sinulla on kyky yhdistää teoriaa ja käytäntöä toimintaa edistävällä tavalla. Olet luonteeltasi oma-aloitteinen tiimipelaaja, joka löytää hyvinvointialueen toimintaa parantavia kehityskohteita säilyttäen fokuksen toiminnan jatkuvassa kehittämisessä. Arvioimme haastattelusi sinussa piilevää potentiaalia.

Sinulla on kokemusta laajojen tietoaineistojen käsittelystä ja muokkaamisesta ja ymmärrät erilaisten tietokantojen periaatteet. Kirjoitat sujuvasti SQL:ää sekä Pythonia tai R-kieltä. Osaat käyttää BI-työkaluja (esim. PowerBI, Tableu, Looker). Sinulla on osaamista tai kiinnostusta tiedon mallinnukseen sekä ETL-välineisiin. 

Sinulla on riittävästi kokemusta ja koulutusta vastaavista tehtävistä.

Muutama sana meistä ja meillä työskentelystä

Työskentelymallimme pohjautuu yhteisöohjautuvuuteen, jossa työtä ohjaavat päämäärät rakenteiden sijaan. Arvostamme jokaisen antamaa työpanosta ja tuemme toisiamme arjen haasteissa. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella ja siksi työskentelytapamme on joustava, joka mahdollistaa hyvin perheen, työn ja opiskelun yhteensovittamisen. Työmuotona voi olla etä-, hybridi- tai läsnätyö.

Edellytämme tietoanalyytikolta: 

• Soveltuvaa korkeakoulututkintoa
• Kykyä käsitellä ja analysoida laajoja tietoaineistoja Pythonilla tai R-kielellä
• Vahvaa SQL- ja tietokantaosaamista
• Kokemusta datan visualisointityökaluista (esim. PowerBI, Tableu, Looker)
• Erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja

Luemme eduksi: 

• Kiinnostuksen koko dataputken parissa työskentelyyn tietojen mallintamisesta analysointiin ja visualisointiin
• DevOps-osaamisen
• Kiinnostuksen tiedolla johtamisen toiminnan kehittämiseen
• Kokemuksen pilviympäristöistä (AWS, Google Cloud tai Azure)

Tietoja palvelussuhteesta: 

• Määräaikainen työsuhde 1.8.2024 – 31.12.2025. 
• Kelpoisuusehtona tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto ja riittävä kokemus tehtäväalueen työtehtävistä. 
• Tehtävä sijoittuu palkkausjärjestelmämme vaativuustasolle 7. Tehtäväkohtainen palkkaus työn aloitusvaiheessa on 5 290,65/kk. Lisäksi maksamme työkokemukseen perustuvaa lisää. 
• Tutustu rekrytointisivuston kautta Keusoteen sekä rekrytointiprosessiimme. Lue meidän työsuhde-eduista (mm. Epassi, työterveyshuolto) sekä näe tehtävään mahdollisesti vaadittavat todistukset/luvat. www.keusote.fi/rekry.

Heräsikö mielenkiintosi? Olethan yhteydessä ma. Tietohallintopäällikkö Henna Puputtiin (henna.puputti@keusote.fi tai 050 497 8931), niin pääsemme asiassa eteenpäin.

Hakuaika päättyy 11.7.2024 klo 14.00. 

Keski-Uudenmaan hyvinvointialue

Keski-Uudenmaan sote - Keusote, on yksi edelläkävijöistä hyvinvointialueella. Olemme tehneet sujuvasti työtä yhdessä jo vuodesta 2019 alkaen, joten meillä on tarjottavana valmis kehitysmyönteinen organisaatio työntekijöillemme. Hyvinvointialueet vastaavat sosiaali- ja terveyspalveluista sekä pelastustoimen palveluista. Keski-Uudenmaan hyvinvointialueeseen kuuluvat Hyvinkää, Järvenpää, Mäntsälä, Nurmijärvi, Pornainen ja Tuusula. Vastaamme 200 000 asukkaan laadukkaista ja asiakaslähtöisistä sosiaali- ja terveyspalveluista. Meillä Keusotessa työskentelee yli 4000 alansa ammattilaista - tule mukaan osaavaan ja kannustavaan työyhteisöömme.

Jaa tämä rekryilmoitus: