Hae it-yrityksiä
osaamisalueittain:

Asiakkuudenhallinta CRM BI ja raportointi HR Tuotekehitys ja suunnittelu Toiminnanohjaus ERP Taloushallinto Markkinointi Webkehitys Mobiilikehitys Käyttöliittymäsuunnittelu Tietoturva Verkkokaupparatkaisut Ohjelmistokehitys Integraatiot Pilvipalvelut / SaaS Tekoäly (AI) ja koneoppiminen Lisätty todellisuus ja VR Paikkatieto GIS IoT Microsoft SAP IBM Salesforce Amazon Web Services Javascript React PHP WordPress Drupal

3 syytä, miksi RPA-hanke voi mennä pieleen

BloggausTähän blogikirjoitukseen olemme listanneet kolme yleisintä syytä sille, miksi RPA-hanke ei saavuta toivottua lopputulosta. Yhteistä näille tekijöille on, että hankkeen epäonnistuminen harvoin johtuu käytettävään teknologiaan liittyvistä ongelmista.

Toivomme, että nämä satojen kehitysprojektien tuoman kokemuksen syvällä rintaäänellä jaetut vinkit auttavat teitä navigoimaan RPA-kehitysprojektien suunnittelussa ja toteutuksissa yleisimpien sudenkuoppien ohi!

Syy 1: Hankkeen johtaminen ontuu

Ohjelmistorobotiikka on vielä vuonna 2021 useissa organisaatioissa varsin uusi teknologia ja sen jalkauttaminen vaatii määrätietoista suunnittelua, ohjaamista ja selkeää kommunikointia. Yksi yleisimpiä esteitä onnistuneelle RPA-hankkeelle onkin vajavainen johtaminen organisaation sisällä.

Käytännön seurauksia puutteellisesta johtamisesta:

  1. RPA-hanke unohtuu pilottiprojektin jälkeen
  2. Henkilökunnan sitoutuminen kehitysprojekteihin on heikkoa
  3. Potentiaalisten automatisoitavien kohteiden tunnistaminen vajavaista
  4. Robotin tuloksia ei seurata aktiivisesti
  5. Robotin käyttöaste pienenee ajan mittaan ja lopulta käyttö loppuu kokonaan
  6. ”Ai, onko meillä tosiaan käytössä ohjelmistorobotti?” -kommentit kahvipöydissä

Ammattitaitoinen yhteistyökumppani pystyy tukemaan RPA-hankkeiden johtamista kokonaisvaltaisesti tarjoamalla hankkeen johtamiseen valmiita toimintamalleja ja työkaluja (mm. keskitetty asiakasportaali ja automatisoidut KPI-mittarit), sekä kehittämällä organisaation RPA-osaamista eri tasoisten koulutuksien avulla.

VARAA ILMAINEN ROBOTIIKAN KONSULTOINTI >>>

Syy 2: Valitut kohteet eivät ole optimaalisia

Ohjelmistorobotiikka on saavuttanut laajan suosion Suomessa ja maailmalla ja sen mahdollisuuksista on helppo innostua. Innostuksen seurauksena odotukset voivat kuitenkin nousta liian suuriksi, joten voi olla hankala pitää jalat maassa ja hahmottaa, millaisia työtehtäviä roboteilla kannattaa automatisoida.

Potentiaalisten RPA-kohteiden valinta edellyttää yrityksen käytössä olevien ohjelmistojen sekä liiketoiminnan prosessien syväluotaavaa tuntemusta. Onnistuneimmat RPA-hankkeet lähtevätkin liikkeelle laadukkaasta prosessikartoituksesta, jonka avulla pyritään paikallistamaan ohjelmistorobotiikan näkökulmasta hedelmällisimmät prosessit, sekä pystytään tekemään arvioita organisaation laajemmasta automatisaatiopotentiaalista. Laadukas prosessikartoitus ei tue pelkästään RPA-hankkeita, vaan tarjoaa hyvän lähtöpisteen tehokkaimman kehitysmallin löytymiselle (järjestelmähankkeet, tekoälyratkaisut, prosessien optimointi, päällekkäisyyksien poistaminen jne.)

Käytännön seurauksia epävalideista RPA-kehityskohteista:

  1. projektille asetettu budjetti ylitetään ja aikataulu venyy
  2. Ohjelmistorobotin työtehtävien määrittely on työlästä ja määrittelyä saatetaan muuttaa useita kertoja kehitysprojektin aikana
  3. Henkilökunnan ja johdon innostus ohjelmistorobotiikkaa kohtaan laantuu
  4. Ohjelmistorobotteja on koulutettu työskentelemään järjestelmissä, jotka ovat jatkuvan muutoksen alla, tai jopa poistuvat käytöstä nopealla aikataululla

Osaavan yhteistyökumppanin käsissä RPA-hanke ohjataan kohti sopivan kokoisia kehityskohteita tarjoamalla apua ohjatun prosessikartoituksen, prosessien analysoinnin ja business case -laskelmien muodossa.

Lue lisää: Staria RPA-kickstart – organisaation RPA-potentiaalin kartoitus

Syy 3: Sisäinen viestintä on vajavaista

Uusi teknologia voi monesti aiheuttaa henkilöstössä epävarmuutta ja joskus pelkoakin. Näin voi helposti käydä etenkin ohjelmistorobotiikan kohdalla, sillä robotti ottaa hoitaakseen sellaisia työtehtäviä, jotka ovat aiemmin kuuluneet henkilöstön vastuulle. RPA-hanke voi kohdata kovaa henkilöstön vastustusta, kun huolia herää mm. omaan työnkuvaan liittyen.

Onkin ehdottoman tärkeää, että yrityksen johto viestii selkeästi koko organisaatiolle syyt ja tavoitteet automatisaatiohankkeiden takana. Kokemuksemme mukaan suurin osa organisaatioista, jotka tavoittelevat automatisaatioasteen nostamista, tavoittelevat tehokkuuden lisäksi myös henkilöstö- ja asiakastyytyväisyyden kasvua.

Sisäinen viestintä nousee erittäin tärkeään rooliin myös robottien käyttöönoton yhteydessä. Tiedon, ymmärryksen ja läpinäkyvyyden lisääminen ovat avainasemassa siirryttäessä pilottihankkeista kohti ohjelmistorobotiikan skaalausvaihetta. Näin ollen laadukas viestintä onnistuneista RPA-implementoinneista sekä henkilöstön kokemuksista robotin kanssa työskentelystä on enemmän kuin paikallan.

Käytännön seurauksia viestinnän puutteesta:

  1. Epätietoisuus ohjelmistorobotin olemassaolosta ja tarkoituksesta
  2. Työntekijöiden epävarmuus omasta roolista organisaatiossa tulevaisuudessa
  3. Suora tai epäsuora muutosvastustus ohjelmistorobotiikka kohtaan
  4. Läpinäkyvyyden puute – liiketoiminnan prosesseja kehitetään siiloutuneesti ja päällekkäisyyksiä on paljon

Lopuksi

Me Starialla tehostamme jatkuvasti omia prosesseja mm. ohjelmistorobotiikkaa hyödyntäen ja lisäksi olemme auttaneet jo lukuisia yrityksiä alkuun RPA-hankkeiden suunnittelussa, johtamisessa, kehityksessä, ylläpidossa ja seurannassa.

Alla olevasta kaaviosta voitte tutustua tarkemmin RPA-hankkeen vaiheisiin, joissa voimme olla avuksi:

Ohjelmistorobotiikan perusteet | RPA-tietoiskut

 Potentiaalin tunnistaminen | Prosessityöpaja

Vertailu ja raportointi | Business case -laskelmat

Kehitysprojekti ja käyttöönotto | Robotin dokumentointi

Tuloksien seuranta | Työ- ja KPI-raportit

Skaalaus | Jatkuva potentiaalin tunnistaminen

Lue tarkemmin vaiheista täältä: Ohjelmistorobotiikka

Tutustu aiheeseen lisää

Jos tahdot tietää aiheesta syvällisemmin, ota yhteyttä ja kerro miten voimme auttaa juuri sinua ja organisaatiotasi. Voit myös tutustua aiheeseen omatoimisesti lisää lukemalla oppaamme Ohjelmistorobotiikan ostajan opas.

Ohjelmistorobotiikan ostajan opas

Oletko valmis ottamaan ensimmäiset askeleet manuaalisen työn vähentämiseen? Ota yhteyttä ja etsitään ratkaisut liiketoimintanne tarpeiden tukemiseksi.

Juha Oja

Juha Oja

RPA & AI Business Development Executive

juha.oja@staria.com

+358 44 7609 419

3 syytä, miksi RPA-hanke voi mennä pieleen

Pinterest
Staria Oyj logo

Lisätietoja

Yritysprofiili Staria kotisivut

Tagit

Jos tarjontatagi on sininen, pääset klikkaamalla sen kuvaukseen

Liiketoimintaprosessi

Asiakaspalvelu
Taloushallinto
Tuotanto
Tuotekehitys ja suunnittelu

Erikoisosaaminen

Ketterät menetelmät
Ohjelmistorobotiikka
Tekoäly (AI) ja koneoppiminen

Toimialakokemus

Asiantuntijapalvelut
Hotelli, matkailu ja ravitsemus
IT
Julkishallinto
Järjestöt ja yhdistykset
Kauppa
Kiinteistöala
Koulutusala
Kuljetus, liikenne ja logistiikka
Prosessiteollisuus
Raaka-aineet ja energia
Terveys- ja sosiaalipalvelut
Valmistava teollisuus

Tarjonnan tyyppi

Konsultointi
Toteutustyö
Tuki- ja ylläpitotyö

Omat tagit

rpa
ohjelmistorobotiikka
automatisointihanke
automatisointi
prosessitehokkuus
UiPath
ohjelmistorobotti
RPA-hanke

Siirry yrityksen profiiliin Staria kotisivut Yrityshaku Referenssihaku Julkaisuhaku

Staria - Asiantuntijat ja yhteyshenkilöt

Staria - Muita referenssejä

Staria - Muita bloggauksia

Digitalisaatio & innovaatiot blogimedia

Blogimediamme käsittelee tulevaisuuden liiketoimintaa, digitaalisia innovaatioita ja internet-ajan ilmiöitä

Etusivu Yrityshaku Pikahaku Referenssihaku Julkaisuhaku Blogimedia